De Tijdelijke noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (de NOW) is 31 maart 2020 in werking getreden. In deze Q&A geven wij u in hoofdlijnen antwoord op de meest gestelde vragen over de NOW. Hierbij merken wij op dat de NOW, naast de basisvoorwaarden, een aantal specifieke financiële vereisten kent. In deze Q&A gaan wij hier, omwille van de verzichtelijkheid, beperkt op in. Mocht u vragen hebben die niet in deze Q&A worden beantwoord, neemt u dan gerust contact op met een van onze arbeidsrechtadvocaten.
Deze Q&A gaat uit van de aangepast tekst van de NOW-regeling zoals deze op 1 mei 2020 is gepubliceerd door het ministerie van SZW.
Bekijk de nieuwste Q&A hier.
De Tijdelijke noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (de NOW) is 31 maart 2020 in werking getreden. In deze Q&A geven wij u in hoofdlijnen antwoord op de meest gestelde vragen over de NOW. Hierbij merken wij op dat de NOW, naast de basisvoorwaarden, een aantal specifieke financiële vereisten kent. In deze Q&A gaan wij hier, omwille van de verzichtelijkheid, beperkt op in. Mocht u vragen hebben die niet in deze Q&A worden beantwoord, neemt u dan gerust contact op met een van onze arbeidsrechtadvocaten.
Deze Q&A gaat uit van de aangepast tekst van de NOW-regeling zoals deze op 1 mei 2020 is gepubliceerd door het ministerie van SZW.
Bekijk de nieuwste Q&A hier.